З 1 січня 2026 року педагогічні працівники Черкащини отримають суттєве підвищення зарплатні — на 40%. Таке рішення затверджене постановою Кабінету міністрів України № 1749 від 26 грудня 2025 року.
Професія, яку обирають серцем
Наталія Коритан викладає українську мову та літературу майже пів століття. Педагог за покликанням, вона прийшла у професію у 1978 році, обравши престижну на той час спеціальність.
“Я дуже любила дітей. Можливо, це передалося і з батьківськими генами, тому що я із родини педагогів,” — розповіла вона.
Попри труднощі та скромну зарплатню, пані Наталія не залишала класів. Нині працює менше ніж на пів ставки — близько восьми тисяч гривень на місяць, приділяючи час лише своїм двом класам.
“Сюди ніхто не йде заробляти кошти. Тут скоріше моральна винагорода — діти показують результати,” — додала вона.
За її словами, підвищення зарплати для молодих колег стане стимулом і підтримкою на старті життєвого шляху.
“Я дуже тішуся за своїх колег. Для молодих, це може справді бути стимулом. Життя складне, а у них багато витрат,” — зазначила педагогиня.
Молоді педагоги теж отримають підтримку
Математик Олег Ангелов працює вчителем третій рік. Він обрав професію з любові до роботи, а не заради грошей.
“Були думки, що там не дуже велика оплата, але нормально. Я хотів просто займатися своєю справою,” — розповів педагог.
Зараз його зарплатня становить 12 тисяч гривень, але, за словами Олега, цього не вистачає. Тому він додатково проводить уроки репетиторства по два-три на день.
“Звісно, не вистачає. Хотілося б весь час приділяти школі і дітям. Але без репетиторства не зміг би,” — пояснив він.
Як відбуватиметься підвищення
Начальник обласного управління освіти і науки Валерій Данилевський пояснив, що підвищення на 40% рахуватиметься від базової тарифної зарплатні.
“Уряд обговорював декілька варіантів поетапного підвищення: спочатку на 30% з 1 січня, потім ще на 20% з вересня. Врешті ухвалено — з 1 січня підвищення 40%,” — сказав він.
Посадовець не виключає можливості додаткового підвищення заробітної плати вже восени 2026 року. Це стосується всіх педагогів, включно з працівниками позашкільних закладів.
Нове підвищення — шанс для вчителів отримати заслужене визнання за багаторічну роботу та стимул для молодих педагогів залишатися у школі, обираючи професію серцем, а не лише заради зарплати.
